– Хозяйственно-организационные – они, конечно, самые непростые. Для нас сегодня самый главный из них – реконструкция музея. В минувшем году приказом по управляющей компании холдинга была создана соответствующая комиссия под председательством заместителя генерального директора по техническим вопросам – главного инженера В.Н. Пинчука, проведены необходимые подготовительные работы и тендер по выбору исполнителя, сейчас идет процесс разработки дизайн-проекта будущего музея,
Важная составляющая нашей работы – личный прием работников, ушедших на заслуженный отдых. Их за год в совете ветеранов побывало 119 человек. Для помощи в решении жизненных ситуаций и по другим вопросам 27 ветеранов мы посещали на дому.
– Ветераны «Гомсельмаша» – это целая армия бывших работников, отдавших заводу силы, здоровье и лучшие годы. С ними он добивался трудовых побед, с ними же переживал тяжелые времена. Предусмотрены ли в ветеранской организации меры их моральной и материальной поддержки?
– Без администрации и профсоюзного комитета здесь нам никак не обойтись. В 2022 году в соответствии с коллективным договором к юбилеям ветеранов, удостоенных званий «Почетный гомсельмашевец» (31 человек) и «Ветеран «Гомсельмаша» (79 человек), был издан ряд приказов, оказана материальная помощь в размере 2 976 и 5056 рублей соответственно. Совместно с администрацией и профсоюзным комитетом поздравление целого ряда заслуженных юбиляров мы проводили на предприятии в кругу бывших соратников и коллег или организовывали выезд по месту жительства, если состояние их здоровья не позволяло сделать по-другому. К Дню защитников Отечества и Вооруженных Сил Республики Беларусь, Дню Победы, Дню Независимости, годовщине освобождения Гомеля от немецко-фашистских захватчиков и другим значимым праздникам бывшим заводчанам – ветеранам войны и труда в 2022 году была также оказана материальная помощь в размере 5750 и 6364 рубля соответственно. Особо нуждающимся ветеранам в соответствии с колдоговором выделялись средства на закупку сельхозпродукции в размере 1540 рублей, по личным заявлениям и в соответствии с ходатайством совета ветеранов ряду бывших работников предприятия в тяжелых жизненных ситуациях администрацией оказывалась материальная помощь на общую сумму 1400 рублей.
– Идеологическая и воспитательно-патриотическая функция… Какая работа проводилась в данном направлении?
– Во-первых, это экскурсии по заводскому музею боевой и трудовой славы. По заявкам вузов, колледжей, лицеев и средних школ города и области, а также с участием иностранных делегаций и работников холдинга в музее за год побывало 105 экскурсионных групп, с историей «Гомсельмаша» познакомилось более 2160 человек. В их числе были известные белорусские политологи и парламентарии, слабослышащие работники, дети заводчан, студотрядовцы, работающие на заводе, здесь проходила церемония принятия в пионеры учащихся средней школы № 57, проводили один из этапов трехдневного квеста «Знаем! Помним! Сохраним!», посвященного Году исторической памяти, дети, оздоравливавшиеся в санатории «Машиностроитель», проводили встречи с молодежью воины-афганцы.
Наши ветераны принимают участие во всех заводских, районных, городских и областных мероприятиях, посвященных государственным праздникам и знаменательным датам. Они – бессменные и почетные участники митингов и церемоний возложения цветов к Монументу славы погибшим гомсельмашевцам, желанные гости в учебных заведениях микрорайона, где проводят встречи с подрастающим поколением, участвуя в их патриотическом воспитании в любви к Родине, заводу и его людям, родному микрорайону.
