что настоящую закалку невозможно получить без живой работы, без преодоления сложностей. Он отметил, что белорусам удалось сохранить лучшее в работе с кадрами. Но, конечно, подходы претерпели определённые изменения в соответствии с веянием времени.

По словам Ивана Крупко, хорошего специалиста надо вести со школы. Он говорил не об общей профориентации, а о личном интересе руководителей предприятий и учреждений вырастить для себя толковых молодых работников.

– И в первую очередь это должен быть мотивированный на получение конкретной профессии человек с набором достойных морально-нравственных характеристик, – сказал губернатор.

Иван Крупко отметил, что по итогам прошлого года закрепляемость молодых специалистов на Гомельщине превысила 80 процентов. В числе лидеров – Добрушский, Мозырский, Жлобинский, Рогачёвский, Брагинский районы и город Гомель.

Общение с руководством проходило в формате свободного микрофона. То есть любой из тысячи человек мог задать интересующий его вопрос и получить исчерпывающий ответ.

Один из вопросов касался положения дел в агропромышленном комплексе области, конкретно – работы аграриев. На него ответил Юрий Горлов:

– Независимо от результата всегда есть к чему стремиться. В то же время огромное спасибо аграриям. В Гомельской области и в целом по стране наблюдается положительная динамика производства сельхозпродукции, что позволяет улучшить экономику страны.

Следует также отметить, что для части ребят, участвовавших во встрече, в этот день была устроена экскурсия на «Гомсельмаш». На постоянно действующей выставке техники они познакомились с новейшими образцами гомсельмашевской продукции, смогли побыть в роли механизаторов и посидеть в кабинах комбайнов, сфотографироваться на их фоне. В сборочно-сдаточном цехе они собственными глазами смогли увидеть процесс сборки машин от начала и до конца, ощутить ритм и мощь сборочного производства.