Экскурсию для гостей провел заместитель начальника управления рекламы и показа техники центра маркетинга и рекламы Александр Плотко, который рассказал присутствовавшим о моделях гомсельмашевских комбайнов, их технических характеристиках, принципах работы машин. Для того, чтобы воочию увидеть, как они собираются, участники семинара отправились в сборочно-сдаточный цех.

Заместитель начальника сборочно-сдаточного цеха Екатерина Баркова в первую очередь рассказала о технике безопасности, после чего провела экскурсию по цеху. Руководство ЦК ОО «БРСМ» и штабов студотрядовского движения в это время встретились в цехе сварочных узлов с бойцами отряда «Прометей», поинтересовались условиями работы, заработной платой, взаимоотношениями ребят с трудовым коллективом. И даже спросили, не хотели бы они и дальше продолжить работу в структурном подразделении? Ответ был практически единогласным: за прошедший месяц студотрядовцы приобрели определенные навыки, многие из них стали выполнять дневные нормы выработки. Они с охотой приняли бы участие в деятельности студотряда на будущий год и даже не прочь рассмотреть «Гомсельмаш» в качестве места возможной работы после окончания учебного заведения.

Финальной точкой работы семинара-практикума стало заседание, прошедшее на базе Дворца культуры ОАО «Гомсельмаш». В нем приняли участие заместитель генерального директора по идеологической работе и социальным вопросам Александр Конопацкий, представители структур БРСМ, отделов и цехов нашего предприятия. – Мы посмотрели первый в республике областной трудовой проект, который работает на «Гомсельмаше», условия труда, пообщались с ребятами, администрацией предприятия, – рассказал второй секретарь Центрального комитета ОО «БРСМ» Александр Прохоров. – Если посмотреть на прошлый год, то здесь тогда работало 7-10 человек по 10 дней. В текущем году по итогам 2 месяцев – июля и августа – мы выйдем на цифру в 100 человек.

Александр Конопацкий начал свое выступление с общей информации об ОАО «Гомсельмаш», после чего перешел к главной теме встречи.

– Каждое утро у генерального директора одним из составных элементов доклада является отчет о работе студенческих отрядов. Превалирующее большинство ребят в течение этого периода осваивает профессию, начинает зарабатывать хорошие деньги. В нашем многотысячном коллективе свое применение найдет абсолютно любой желающий, – отметил Александр Николаевич. – Закрытие областного проекта планируется сделать не на территории предприятия, а в учреждениях образования. Выберем лучших, чтобы их друзья, коллеги, родственники увидели, в каком крупном машиностроительном холдинге ребята работали в течение месяца.

Анна АЛЕКСАНДРОВА.

Фото автора и В. Осиповой.